Management Essentials: практическая школа менеджмента
Основная информация
Школа менеджмента Management Essentials для начинающих управленцев и сотрудников с потенциалом роста до руководителя позволяет овладеть инструментарием менеджмента без отрыва от рабочего процесса.
Преимущества программы
- Оптимальный формат позволяет осваивать материал и сразу внедрять в работу
- 8 модулей построенные от простого к сложному
- Видеолекции и материалы для самостоятельного чтения сочетаются с ?живыми? вебинарами. Домашние задания и итоговыи? проект строятся на основе реальных бизнес-ситуаций
- Обучение на современной образовательной платформе OWL LMS, где слушатели получают материалы от преподавателей и просматривают их в удобном формате, загружают домашнюю работу, проходят тестирование и следят за своими оценками
- Сопровождение куратора в течение всего периода обучения поможет вам не пропускать важные сообщения от преподавателей, не забывать о дедлайнах и успешно завершить курс
Чему научится слушатель
- Освоит алгоритмы, позитивные ролевые модели и подходы к управлению разносторонней командой
- Научится мотивировать и вовлекать сотрудников
- Получит прикладные шаблоны — от постановки целей до обратной связи подчиненным
- Перейдет от интуитивного управления к осознанному внедрению лучших управленческих методик, технологий и принципов
Содержание
8 модулей построена от простого к сложному.
Для успешного освоения программы потребуется до 5-7 часов в неделю
- Вводный модуль. Типичные ошибки руководителей
- Модуль 1 Какой он, наш сотрудник? Преимущества гибкого менеджмента. Подходы к управлению разными типами сотрудников с учетом особенностей их личности и поведения
- Модуль 2. Руководитель-лидер. Что представляют собой проактивность, власть и лидерство. Правильное использование этих инструментов в работе
- Модуль 3. Как работает команда. Принципы командной работы и факторы, определяющие ее эффективность
- Модуль 4. Управление эффективностью сотрудников. Каких ошибок в управлении этими процессами можно избежать
- Модуль 5. Управление мотивацией/ вовлечением. Понятия мотивации и вовлеченности. Способы измерения вовлеченности и повышения ее в компании или подразделении
- Модуль 6. Управление развитием сотрудников. Понятие модели компетенций и подход к управлению компетенциями
- Модуль 7. Управление карьерой. Представление о том, что такое карьера. Как планировать карьеру для себя и подчиненных
Преподаватели
- Елена Кирилловна Завьялова — профессор, заведующая кафедрой организационного поведения и управления персоналом — академический директор программы
- Андрей Леонидович Замулин — старший преподаватель кафедры организационного поведения и управления персоналом. Научный руководитель Центра коучинга
- Оксана Анатольевна Пикулёва — приглашенный преподаватель. Доктор психологических наук
- Дмитрий Геннадьевич Кучеров — доцент кафедры организационного поведения и управления персоналом, заместитель главного редактора Российского журнала менеджмента
- Антонина Юрьевна Лисовская — доцент кафедры организационного поведения и управления персоналом
- Марина Олеговна Латуха — профессор кафедры организационного поведения и управления персоналом, доктор экономических наук, академический директор программы аспирантуры
Преимущества 188bet体育_188bet亚洲体育_点此进入
- Наши преподаватели?— учёные с?мировым именем, опытные педагоги, лауреаты престижных международных премий.
- Мы?разработали более 800 дополнительных образовательных программ?— от?самых популярных до?самых редких и?уникальных.
- У?нас вы?сможете соприкоснуться с?300-летней традицией первого российского классического университета и?стать её?частью.
- 188bet体育_188bet亚洲体育_点此进入?— это особая культурная среда, сформировавшая множество известных российских учёных, политиков, предпринимателей и?деятелей культуры.
- Пройдя обучение, вы?получите удостоверение установленного образца 188bet体育_188bet亚洲体育_点此进入, подтверждающее высокий уровень полученных знаний.
- Обучаясь у?нас, вы?получите доступ к?уникальным ресурсам Университета: от?обширной научной библиотеки до?многочисленных музеев.
Как записаться?
Для записи на программу свяжитесь с нами по телефону или заполните форму ниже — мы свяжемся с Вами в течение одного рабочего дня.
Перед обучением необходимо оформить договор и произвести оплату. По любым вопросам вы всегда можете обратиться по тел.: +7 (800) 775-79-90 или эл. почте: online@gsom.spbu.ru.